[한국에너지] 현대중공업 노사가 ‘2014년 임금 및 단체협약’을 마무리했다.
현대중공업은 16일 열린 조합원 총회에서 노사가 마련한 잠정합의안이 찬성 65.9%로 가결됐다고 밝혔다.
이날 총회에는 총 조합원 1만6734명 중 92.1%인 1만5417명이 투표에 참가해, 찬성 65.9%(1만152명), 반대 33.9%(5224명), 무효0.2%(35명), 기권 0.04%(6명)로 잠정합의안이 통과됐다.
합의안의 주요 내용은 ▲기본급 3만7,000원(2.0%) 인상 ▲격려금 150%(주식 지급)+200만원 ▲직무환경수당 1만원 인상 ▲상품권(20만원) 지급 ▲상여금 700% 통상임금에 포함 ▲대리(기원) 이하 임금체계 조정 ▲특별 휴무 실시(2/23) 등이다.
현대중공업 노사는 작년 5월 14일 임단협 상견례 이후, 약 9개월 동안 협상과 첫 번째 잠정합의안의 조합원 총회 부결 등 진통을 겪은 끝에 2014년 임단협을 마무리하게 됐다.
이번 임단협 타결에 따라 현대중공업은 설 연휴 이후 올해 경영 계획을 본격적으로 추진하면서 재도약의 발판을 다질 수 있게 됐다.
현대중공업 관계자는 “노조도 회사 경영의 어려움을 극복하는데 최대한 협조하기로 한 만큼, 전 임직원이 한마음으로 노력한다면 올해 경영 계획을 충분히 달성할 수 있을 것”이라고 말했다.
한편, 임단협 조인식은 17일 오전 10시 현대중공업 울산 본사에서 노사 대표가 참석한 가운데 열릴 예정이다.
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